Υπηρεσία

Τεχνικός Ασφαλείας για επιχειρήσεις στην Αττική

Κάθε επιχείρηση με έστω έναν εργαζόμενο χρειάζεται Τεχνικό Ασφαλείας. Αναλαμβάνουμε τα καθήκοντα επίσημα, ερχόμαστε στον χώρο σας με πρόγραμμα, δίνουμε γραπτές υποδείξεις και κρατάμε τον φάκελο υγείας και ασφάλειας ενημερωμένο. Οι ώρες και το κόστος εξαρτώνται από την κατηγορία επικινδυνότητας και το προσωπικό.

Σύνταξη και έλεγχος: Σταύρος Μάλλιαρης, Πολιτικός Μηχανικός ΑΠΘ, ASP® · Τελευταία ενημέρωση:

Υποχρέωση

Ποιος χρειάζεται Τεχνικό Ασφαλείας

Ο εργοδότης είναι υποχρεωμένος να χρησιμοποιεί Τεχνικό Ασφαλείας από τη στιγμή που απασχολεί έστω και έναν εργαζόμενο, όποιο κι αν είναι το αντικείμενό του. Η βάση είναι ο ν. 3850/2010, όπως κωδικοποιήθηκε στον Κώδικα Εργατικού Δικαίου (ΠΔ 62/2025), όπως τροποποιήθηκε το 2025.

Ο Τεχνικός Ασφαλείας είναι σύμβουλος του εργοδότη. Εντοπίζει κινδύνους, προτείνει μέτρα γραπτά και παρακολουθεί αν εφαρμόζονται. Την ευθύνη για τη λήψη των μέτρων την κρατά ο εργοδότης· ο δικός μας ρόλος είναι να του δείχνουμε καθαρά τι χρειάζεται και με ποια σειρά.

Σε μία πρόταση: από τον πρώτο εργαζόμενο χρειάζεστε Τεχνικό Ασφαλείας και Γραπτή Εκτίμηση Επαγγελματικού Κινδύνου. Οι ώρες προκύπτουν από την κατηγορία επικινδυνότητας και τον αριθμό εργαζομένων.

Πηγή: Επιθεώρηση Εργασίας — Τεχνικός Ασφαλείας

Ώρες

Κατηγορίες επικινδυνότητας και ώρες

Οι επιχειρήσεις κατατάσσονται σε τρεις κατηγορίες: Α΄ (υψηλή επικινδυνότητα), Β΄ (μέση) και Γ΄ (χαμηλή). Η κατάταξη γίνεται με βάση τον ΚΑΔ της δραστηριότητας, σύμφωνα με τον νέο πίνακα του άρθρου 500 ΠΔ 62/2025, όπως αντικαταστάθηκε με τον ν. 5239/2025.

Από την κατηγορία και τον αριθμό των εργαζομένων βγαίνει ο ελάχιστος ετήσιος χρόνος απασχόλησης του Τεχνικού Ασφαλείας. Επειδή ο νέος πίνακας άλλαξε την κατάταξη αρκετών δραστηριοτήτων, την ελέγχουμε από την αρχή σε κάθε νέα συνεργασία, ακόμα κι αν η επιχείρηση είχε ήδη Τεχνικό Ασφαλείας.

Υπολογίστε ενδεικτικά τις ώρες για την επιχείρησή σας →

Παραδοτέα

Τι περιλαμβάνει η συνεργασία

  • Ανάθεση καθηκόντων και γνωστοποίηση στο πληροφοριακό σύστημα της Επιθεώρησης Εργασίας
  • Πρόγραμμα επισκέψεων στον χώρο, με βάση τις ώρες που αναλογούν
  • Γραπτές υποδείξεις μετά από κάθε επίσκεψη, με προτεραιότητες
  • Σύνταξη ή επικαιροποίηση της Γραπτής Εκτίμησης Επαγγελματικού Κινδύνου
  • Εκπαίδευση και ενημέρωση του προσωπικού, με παρουσιολόγια για τον φάκελο
  • Έλεγχος πυρασφάλειας, οδεύσεων διαφυγής και μέσων πρώτων βοηθειών
  • Υπενθύμιση υποχρεώσεων του εργοδότη, π.χ. αναγγελία ατυχήματος σε 24 ώρες και εκπαίδευση ΚΑΡΠΑ
  • Συνεργασία με τον ιατρό εργασίας, όπου απαιτείται
Διαδικασία

Πώς ξεκινάμε

  1. Σύντομη συζήτησηΜας λέτε δραστηριότητα, ΚΑΔ, αριθμό εργαζομένων και εγκαταστάσεις. Αρκούν δέκα λεπτά στο τηλέφωνο.
  2. Κατηγορία, ώρες, προσφοράΕλέγχουμε την κατάταξη, υπολογίζουμε τις ώρες και σας στέλνουμε γραπτή προσφορά.
  3. ΑνάθεσηΓίνεται η ανάθεση και η γνωστοποίηση, ώστε η επιχείρηση να είναι τυπικά καλυμμένη.
  4. Πρώτη αυτοψίαΠερπατάμε τον χώρο, βλέπουμε τον υπάρχοντα φάκελο και καταγράφουμε τι λείπει.
  5. Τακτικές επισκέψειςΥποδείξεις, εκπαιδεύσεις και παρακολούθηση των διορθώσεων, με το ίδιο άτομο επαφής.
Τομείς

Για ποιους κλάδους

Δουλεύουμε με εργοτάξια, βιομηχανίες και αποθήκες, καταστήματα και εστίαση, γραφεία, καθώς και με ξένες εταιρείες που έχουν προσωπικό στην Ελλάδα. Για τις ιδιαιτερότητες κάθε χώρου:

Συχνές ερωτήσεις

Ερωτήσεις που μας κάνουν

Χρειάζομαι Τεχνικό Ασφαλείας αν έχω έναν μόνο εργαζόμενο;

Ναι. Η υποχρέωση ισχύει από τον πρώτο εργαζόμενο (ν. 3850/2010, όπως κωδικοποιήθηκε στον Κώδικα Εργατικού Δικαίου (ΠΔ 62/2025)). Σε μικρές επιχειρήσεις κατηγορίας Β΄ και Γ΄ ο νόμος επιτρέπει, με προϋποθέσεις, να αναλάβει τα καθήκοντα ο ίδιος ο εργοδότης ή εργαζόμενός του. Δείτε τον οδηγό για τον εργοδότη ως Τεχνικό Ασφαλείας.

Πόσες ώρες τον χρόνο πρέπει να έρχεται ο Τεχνικός Ασφαλείας;

Εξαρτάται από την κατηγορία της επιχείρησης (Α΄, Β΄ ή Γ΄, με βάση τον ΚΑΔ) και από τον αριθμό των εργαζομένων. Μια πρώτη εκτίμηση δίνει ο υπολογιστής ωρών· την ακριβή κατηγορία την ελέγχουμε πριν από την προσφορά.

Χρειάζομαι και ιατρό εργασίας;

Κατά κανόνα από 50 εργαζόμενους και πάνω. Το ελέγχουμε στην αρχή της συνεργασίας, μαζί με την κατηγορία της επιχείρησης, και συνεργαζόμαστε με τον ιατρό εργασίας όπου απαιτείται.

Τι γίνεται με το βιβλίο υποδείξεων;

Οι υποδείξεις του Τεχνικού Ασφαλείας δίνονται γραπτά. Ο ν. 5239/2025 προβλέπει τη μετάβαση του βιβλίου υποδείξεων σε ηλεκτρονική μορφή στο πληροφοριακό σύστημα της Επιθεώρησης Εργασίας (άρθρο 504 ΠΔ 62/2025)· μέχρι να ενεργοποιηθεί πλήρως η διαδικασία, τηρούμε το βιβλίο όπως ορίζεται σήμερα.

Εξυπηρετείτε επιχειρήσεις με πολλά καταστήματα ή εργοτάξια;

Ναι. Οργανώνουμε το πρόγραμμα επισκέψεων ανά εγκατάσταση, ώστε κάθε σημείο να καλύπτει τις δικές του ώρες και να έχει δικό του φάκελο.

Μπορούμε να συνεργαστούμε στα αγγλικά;

Ναι. Υποστηρίζουμε ξένες εταιρείες που δραστηριοποιούνται στην Ελλάδα, με επικοινωνία και αναφορές στα αγγλικά. Δείτε τη σελίδα στα αγγλικά.

Επικοινωνία

Μιλήστε μαζί μας

Πείτε μας τι κάνει η επιχείρησή σας και πόσους εργαζόμενους έχει. Σας απαντάμε με συγκεκριμένη πρόταση.